Cztery rodzaje modeli kompetencyjnych w zarządzaniu zasobami ludzkimi
Tytuł odmienny:Four models of competencies in human resource management
Autor: Współtwórca:Leczykiewicz, Tadeusz, red. ; Springer, Agnieszka, red.
Temat:modele kompetencyjne ; kompetencje ; zarządzanie zasobami ludzkimi
Miejsce wydania: Wydawca:Wydawnictwo Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu
Data wydania: Typ: Format: Powiązanie:Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu ; The WSB University in Poznan Research Journal ; T. 34 ; 2011
Prawa:Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu
Właściciel praw: